【尼泊爾-DAY2-07/26】認識這次登山行程嚮導公司Asia Trekking和設定團隊與個人目標 記錄吳小黑

                                                                記錄 吳小黑 書瑋
今天早上前往響導公司跟挑夫響導碰面，

感覺他們人都很不錯，我們的響導也非常厲害，

多次登頂聖母峰，算是公司裡面超強的嚮導。

Nawang主要嚮導（爸爸）：

聖母峰登頂三次，其他次數記不清楚，

是一個很棒很棒的時常把笑臉掛在臉上的嚮導。

爸爸的封號也是由此而來，很親切對大家都十分的好。 

Mingma副嚮導（老師）：

聖母峰登頂七次，因為他不斷的在歐洲進修，

學習許多雪地的技術與帶隊能力，

其中過程也跟我們分享很多登山的小技術，

讓我們覺得他真的像是一個老師一般帶領著我們，一起努力。

 Gelu副嚮導（叔叔）：

我們最最可愛的嚮導，

因為他總是會在大家最髒亂的時候拿出他的鏡子，

保持他的帥氣與清潔，讓隊伍上的女生都嚇一大跳。

登山中給予大家很多的幫忙與他的熱心與負責，

讓我們覺得他很親切也很為大家著想。

Mala首席主廚：

大大小小的廚房事務都是由他打點的，

這也讓我們每天都吃的很滿足很適應，

隊上都沒有人有肚子痛的問題，通常的問題都是吃太飽了！！

Geaze高山廚師：

因為有他在高海拔的地方才有辦法有香噴噴的飯可以吃，

而且還穿個吊嘎呢！當大家都覺得冷的時候，

你就會看到他那瘦瘦的身影在廚房中忙來忙去！ 

介紹完畢、大合照後，就會飯店檢查裝備，

中午吃咖哩+餅，非常好吃，

感覺有巴基斯坦的味道咖哩的味道、強烈、濃郁。

LACO嘗試當地的特色文化

下午跟書瑋前往尼泊爾的觀光局辦入山證，

感覺也只是行政作業，基本上響導公司都已經安排好了，

我們只是出現在現場簽名就可以了，

嚮導仔細的檢查每個人的裝備

回來晚上吃了尼泊爾風格的水餃MOMO，好吃，

但沒有到非常好吃。

七點大家一起上課，先想；為什麼要來這次的活動、

在為自己設定三個目標，心想，

我們在台灣有沒有問過這樣的問題呢？

但在尼泊爾問，感覺很不一樣，

明天就準備前往登山了，希望大家一起順利，平安….

晚上的BEN時間（這一段BY書瑋）

提到了 PLE(Positive Learning Environment)，

也許接下來的旅程我們將會有不同的環境與不同的地點，

我們將要打開自己的心胸，
自己設想把可以留下來的留下來，
希望自己帶上山的正像力量或是學習的意念帶上山，

讓我們是空的杯子，上山後重新把它再次的裝滿。

以下BEN提到自己的以前的身世與身處在美國本土所遇到的種族歧視，
希望還聽得懂的人聽一下囉！讓你們懷念一下，
只是主題是我們的PLE的想法與概念。

當我知道ben也會一起來這趟旅程的時候，

就知道他會讓大家充滿力量與快速的節奏，

只是也更期待可以和他有更多的交流與一起做些事情。

一轉眼我離開學校也五年了，

依舊是記得他在學校的種種教學。